Есть ли ответственность за работу по двум трудовым

Чем грозит работа по двум трудовым книжкам? Нарушает ли работник закон и чем грозит такая ситуация работодателю? Светлана Анисимова, г. Ответы читайте в статье.

На вопрос, можно ли иметь две трудовые книжки одновременно, однозначного ответа законодательство РФ не дает. Рассмотрим данную ситуацию подробно. Трудовики начали штрафовать за ошибки в трудовых книжках. Журнал "Упрощенка" выяснил, как правильно заполнить трудовые книжки: За эти ошибки в трудовых книжках оштрафуют Можно ли иметь две трудовые книжки одновременно?

Может ли работник иметь две трудовые книжки одновременно

Может ли работник иметь две трудовые книжки одновременно Актуально на 30 июня В трудовой книжке фиксируются все случаи трудоустройства человека. Этот документ дает возможность подтвердить наработанный стаж. Можно ли иметь две трудовые книжки одновременно? Чем это грозит работнику и работодателю при выявлении дубликата? Ответы надо искать в действующей законодательной базе.

Регламентация порядка ведения трудовых книжек относится к сфере влияния ТК РФ и специализированных постановления Минтруда и Правительства. Расскажем подробно, чем может обернуться наличие 2 трудовых книжек у работника.

Зачем нужна трудовая книжка Трудовая книжка — ключевой документ при исчислении трудового стажа. До внедрения персонифицированного учета органы ПФР использовали данные трудовых книжек в качестве основы при назначении пенсий и определении размера ежемесячных выплат. Можно ли иметь 2 трудовые книжки? Если у человека будет две разных книжки с отличающимися в них записями по трудоустройству, возникнет путаница с сопоставлением их данных со сведениями персонификации.

Законодатели прогнозируют постепенный отказ от ведения бумажных трудовых книжек. Переход на электронный трудовые запланирован на год. Именно такую дату введения электронных трудовых книжек в России озвучил Дмитрий Медведев. Планируется заменить книжки на бумажных носителях единой электронной базой данных, администрированием которой будет заниматься Пенсионный фонд. Если это предложение удастся реализовать, вопрос о том, можно ли иметь две трудовые книжки, отпадет.

Все заведенные книжки перед внедрением новой системы должны быть проверены работодателями на достоверность и корректность заполнения, после чего документы будут сданы в ПФР. Текущие законодательные нормы предполагают ведение трудовых книжек только в бумажном формате с дублированием данных о приеме и увольнении наемного персонала в персонификации.

Ключевые правила оформления кадровых документов раскрыты в: Трудовом кодексе ст. При трудоустройстве работник должен отдать работодателю оригинал своей трудовой книжки. Можно ли ему завести вторую трудовую книжку и оформиться по ней на другое предприятие? Законодательство предусматривает возможность ведения только одной книжки. Если физическое лицо трудоустроено в нескольких местах, в одной компании он будет числиться как по основному месту работы, в другой фирме он будет значиться как совместитель.

Записи в трудовую заносятся основным работодателем, у него и должен храниться этот документ. При желании отразить в трудовой книжке факт трудоустройства по всем работодателям можно ли завести новую трудовую книжку?

Нет, это запрещено законодательством на федеральном уровне. У гражданина есть право инициировать внесение записей по дополнительным местам работы наравне с основным.

Но делается это в одной трудовой книжке. Когда человек впервые поступает на работу, трудовую заводит его работодатель.

Документ остается на хранении в кадровой службе до момента расторжения трудовых отношений. В день увольнения сотрудник получает оригинал заполненной книжки на руки под роспись.

С этого момента ответственность за сохранность бланка и сведений в нем возлагается на владельца трудовой. При поступлении на работу в другое предприятие необходимо предъявить старую трудовую, записи будут заноситься в хронологическом порядке, накапливаясь на протяжении всей трудовой деятельности человека. Предоставляя в отдел кадров второй экземпляр трудовой, сотрудник не задумывается о последствиях своих действий.

Законодательные нормы расценивают такой шаг как сокрытие данных о трудовом стаже. Можно ли работать по двум трудовым книжкам? Нельзя, при обнаружении факта задвоения кадровых документов работодатель вправе инициировать увольнение недобросовестного работника. Если будет выявлено, что у сотрудника имеется несколько трудовых книжек, работодатель может начать служебное расследование.

Итогом следственных мероприятий будет признание виновности сотрудника в предоставлении ложных сведений при заключении трудового договора. Если заведены и используются сразу две трудовые книжки, ответственность для работника будет проявляться в увольнении по инициативе работодателя с указанием в причинах расторжения отношений пункта 11 статьи 81 ТК РФ.

Если вторая книжка появилась у работника после утраты первоначального экземпляра документа, то в нее вносятся данные по трудоустройству за предшествующие периоды. Восстановленная трудовая считается единственным бланком, обладающим правовой силой даже в том случае, если по прошествии времени будет обнаружен первый экземпляр трудовой.

Таким образом, сделать новую трудовую книжку можно в случае утери и порчи старой. При оформлении социальных пособий по разным трудовым человеку придется вернуть все полученные средства. Такие неправомерные действия наказываются по нормам следующих статей: ст.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Две трудовые книжки

Что будет, если работать по двум трудовым книжкам? кодексе не предусмотрена ответственность за 2 трудовые Но все же есть на свете справедливость и когда подойдет. Скажите пожалуйста можно ли работать на двух работах по двум трудовым Можно работать по двум трудовым книжкам в разном предприятии? Использование подложного документа влечет уг. ответственность по ст. Если есть возможность пообщаться с вами не по телефону, а по переписке?

Так как на практике такие ситуации возникают достаточно часто, то и граждан желающих оформить несколько документов о труде немало. Однако допустимы ли такие действия с точки зрения законодательства? Сколько трудовых книжек можно иметь по закону? Не возникнет ли у обладателя двух оформленных бланков проблем в будущем? На данный момент ни в одном нормативно-правовом акте нет строгих требований или ограничений, касающихся максимального количества книжек, которые может оформить гражданин. Исходя из этого и никакой ответственности за ведение нескольких бланков одновременно не предусмотрено. Однако, несмотря на то, что в качестве нарушения законодательства такие действия не классифицируются, они рассматриваются как злоупотребление предоставленным правом. Поэтому без особой необходимости специалисты советуют не заводить более одного бланка. Если же вы завели вторую трудовую книжку, она оформлена надлежащим образом и содержит достоверную информацию, то она считается действительной и не предусматривает применения к её владельцу каких-либо санкций со стороны государства. Но необходимо учитывать, что при совпадении рабочих периодов, оформляя пенсию, можно будет указать только один из них по вашему желанию. Поэтому зачастую владельцы нескольких документов один бланк используют как основной, а второй для ведения в нем записей о совмещаемой работе. Несмотря на то, что оформление двух трудовых одновременно не считается правонарушением, гражданин может быть привлечен к ответственности, если данные действия были произведены с целью осуществления действий или получения выгод противоречащих действующему законодательству или в обход установленных ограничений.

Заключение Общая информация Стремясь защитить себя и свои права, граждане штудируют законодательство, а также отлично пользуются различными правовыми методами защиты своих интересов.

Gil"Za, мы тут вдвоем на сайте такие "махинаторы". А про ваше второе высшее и утерянный аттестат - просто нет слов Эх, тоже все никак мне бухгалтер или знающий человек не попадется, чтобы узнать

Две трудовые книжки: ответственность

Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 , юрист Вам поможет Вопросы 1. Могу ли я работать по двум трудовым книжкам? Данный факт станет известен работодателям, как только они перечислят взносы в пенсионный и страховой фонд, а также подоходный налог в налоговую. Оформите по второму месту договор совмещения. Не можете.

Работа по двум трудовым книжкам

Она выдается и оформляется первым работодателем, после чего работодатель обеспечивает ее хранение и заполнение. Выдается сотруднику при увольнении и дальше уже предъявляется по новому месту работы. Второй экземпляр ТК может появиться у человека по разным причинам: вследствие утери первой и обнаружения ее уже после выдачи дубликата; как результат желания скрыть неприятные факты, которые были вписаны. Законно ли иметь два экземпляра Скажем сразу, за две трудовые книжки ответственность действующим законодательством не предусмотрена. Но можно ли завести два документа одновременно? Теоретически, да, фиктивным второй документ назвать сложно: записи в него сделаны сотрудниками отделов кадров по всем правилам. Есть подпись ответственного лица и печать предприятия. Стоит сказать, что существует большая база нормативных документов, регулирующих вопросы взаимоотношений между работником и его работодателем. Но вопрос законности наличия двух трудовых нигде не обсуждается и четко не обозначается.

Заключение Именно поэтому гражданину ничего не остается сделать, как завести себе новую трудовую книжку , тем самым, не портя отношения ни со старым, ни с новым работодателем. Но может ли человек иметь две трудовые книжки одновременно?

Может ли работник иметь две трудовые книжки одновременно Актуально на 30 июня В трудовой книжке фиксируются все случаи трудоустройства человека. Этот документ дает возможность подтвердить наработанный стаж.

Если человек работает по двум трудовым книжкам, чем ему это грозит?

.

Можно ли завести вторую трудовую: законное основание и причины

.

Можно ли иметь две трудовые книжки

.

Разрешено ли работать по двум трудовым книжкам Российским законодательством?

.

Чем грозит работа по двум трудовым книжкам?

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как начисляют пенсию за работу по двум трудовым книжкам в 2019 году
Похожие публикации