Можно сдавать кровь в выходной донорский

Государство гарантирует защиту прав донора и охрану его здоровья, а также предоставляет ему льготы. Донорам гарантируется анонимность, сведения, полученные от донора, составляют медицинскую тайну. Государство гарантирует осуществление медицинского обследования донора перед сдачей крови и ее компонентов и выдачу справок о состоянии его здоровья на безоплатной основе. На случай заражения донора инфекционными болезнями или возникновения у него других болезней или расстройства здоровья в связи с донорством, донор подлежит обязательному государственному страхованию. Донору гарантируется возмещение вреда, причиненного ему повреждением здоровья в связи со сдачей крови или ее компонентов, с учетом дополнительных расходов на лечение, усиленное питание и на другие меры, направленные на его социально-трудовую и профессиональную реабилитацию.

Рабочий день — работник прошел медобследование, но кровь не сдавал Освобождение от работы полагается в день прохождения медицинского обследования Поскольку фактически донорства не было, то и дополнительный день отдыха не положен Рабочий день — работник не выполнял работу Работник освобождается от работы в день медицинского обследования и в день сдачи крови это может быть 2 дня. Однако, как правило, медицинское обследование и сдача крови происходят в один и тот же день. Если это так, то работник не осуществляет трудовую деятельность 1 день Работнику положен один дополнительный день отдыха с сохранением среднего заработка. Его работник выбирает самостоятельно. Помните, что в этом случае заявление о намерении сдать кровь работник может не подавать Подчеркнем, все указанные гарантии распространяются не только на основных работников, но и на совместителей как внутренних, так и внешних. Например, смена работника начинается: — в , а кровь он сдает в этого же дня.

«Нужно только начать». Доноры о том, зачем они сдают кровь и что за это получают

Рабочий день — работник прошел медобследование, но кровь не сдавал Освобождение от работы полагается в день прохождения медицинского обследования Поскольку фактически донорства не было, то и дополнительный день отдыха не положен Рабочий день — работник не выполнял работу Работник освобождается от работы в день медицинского обследования и в день сдачи крови это может быть 2 дня.

Однако, как правило, медицинское обследование и сдача крови происходят в один и тот же день. Если это так, то работник не осуществляет трудовую деятельность 1 день Работнику положен один дополнительный день отдыха с сохранением среднего заработка. Его работник выбирает самостоятельно. Помните, что в этом случае заявление о намерении сдать кровь работник может не подавать Подчеркнем, все указанные гарантии распространяются не только на основных работников, но и на совместителей как внутренних, так и внешних.

Например, смена работника начинается: — в , а кровь он сдает в этого же дня. При таких обстоятельствах работник должен быть освобожден от работы в эту смену с сохранением среднего заработка; — в , а кровь он сдал до начала смены в этого же дня.

В данном случае работник также должен быть освобожден от работы в эту смену с сохранением среднего заработка. А если смена работника закончилась в , а кровь он сдает в этого же дня, т. При таких условиях, по мнению Минтруда, день сдачи крови для работника является выходным, поэтому не оплачивается. Такая неоднозначная позиция Минтруда с освобождением от работы в зависимости от того, до или после смены работник сдавал кровь, является достаточно спорной.

Ведь время с момента окончания работы смены до начала следующего рабочего дня смены может быть для работника ежедневным междусменным отдыхом, а не выходным днем. В таком случае, на наш взгляд, логичнее было бы эту ситуацию со сдачей крови в день междусменного отдыха рассматривать как привлечение работника-донора к работе в день сдачи крови по согласованию с работодателем.

Право на дополнительный оплачиваемый день отдыха работник имеет за каждый день сдачи крови. Никаких урезаний этих дней или интервалов между ними не устанавлено.

Льготы за систематическую и бесплатную сдачу крови Работникам-донорам также полагаются и другие льготы. Вот только чтобы их получить, нужно выполнить одно требование: донор в течение года бесплатно!

Для справки: максимально допустимая доза, определенная п. Эту льготу предоставляют в течение года после сдачи крови и или ее компонентов в указанном количестве; — первоочередное приобретение путевок для санаторно-курортного лечения по месту работы и первоочередное лечение в заведениях здравоохранения, находящихся в государственной собственности. Срок пользования льготой такой, как и при оплате больничного.

Почетными донорами считают тех, кто бесплатно сдал кровь в количестве 40 разовых максимально допустимых доз или плазму крови в количестве 60 разовых максимально допустимых доз независимо от времени их сдачи. Согласно ст. Да, Закон об отпусках не содержит прямого указания на такую льготу.

Однако п. Обратите внимание: применение этих льгот для почетных доноров не ограничено во времени. Для расчета средней зарплаты берем выплаты за последние 2 календарных месяца работы, предшествующих событию, с которым связана соответствующая выплата.

Таким событием выступает день прохождения медобследования и сдачи крови, дополнительный день отдыха за донорство абз. Пример 1. Работник учреждения подал В день сдачи крови этот сотрудник был освобожден от работы. Зарплата за октябрь-ноябрь года составляет грн. Эти месяцы отработаны полностью.

Среднедневная зарплата за расчетный период: грн. Сумма оплаты дня сдачи крови 8 декабря и дополнительного дня отдыха 11 декабря : ,74 грн. Расчетный период для исчисления оплаты за дополнительный день отдыха за донорство: ноябрь — декабрь года.

В расчетном периоде работнику будет начислена зарплата ,83 грн. Информационную страничку. Соответственно и сумма оплаты дополнительного дня отдыха за донорство равна ,95 грн. Пример 2. Работник находится в отпуске с Во время такого отпуска он сдал кровь Ежегодный отпуск следует продлить на два дня — 23 и 24 января года.

При этом пересчитывать отпускные не нужно. Отпуск один и тот же, расчетный период для отпускных тоже. А значит, 23 и 24 января года дни продления отпуска нужно оплатить по тому же среднему заработку. Допустим, зарплата за эти два месяца суммарно составила ,86 грн. Среднедневная зарплата за расчетный период: ,86 грн. Сумма оплаты дня сдачи крови и дополнительного дня отдыха: ,40 грн.

Также следует помнить, что согласно абз. Иначе говоря, среднюю зарплату, выплачиваемую за дни сдачи крови и предоставленные в связи с этим дни отдыха, необходимо корректировать на коэффициент повышения должностных окладов, если такое повышение было.

Ну вот, теперь вам известны тайны сотрудничества с работником-донором. И хотя он не потребует личной благодарности, но поощрить за благородное дело и при этом выполнить букву закона все-таки следует. Нормативные документы.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Выходной для донора - Елена А. Пономарева

ТК РФ, «в случае сдачи крови в выходной день работнику по его желанию предоставляется другой день отдыха». Также в соответствии с ч. 4 ст. Нестандартные случаи предоставления выходных дней. дня отдыха, если работник сдал кровь в выходной, праздничный день или во время То есть можно просто сообщить о своем решении воспользоваться днем Если работник решит использовать донорские дни отдыха отдельно.

Согласно абз. Дополнительный день отдыха предоставляем работнику 10 августа, значит, расчетным периодом в этом случае являются июнь — июль года День сдачи крови — 9 августа. Дополнительный день отдыха, присоединенный к отпуску, приходится на 9 сентября года. Таким образом, расчетный период для определения среднего заработка дня оплаты для сдачи крови То есть за эти два дня работник получит ,08 грн. Эта сумма включается в начисления за август Оплата за день сдачи крови 9 августа составит ,54 грн. Эта сумма включается в начисления за август дополнительного дня отдыха Размер оплаты дня сдачи крови и дополнительного дня отдыха не будет одинаковым, потому что расчетные периоды для определения среднего заработка не совпадают. По данным примера дополнительный день отдыха будет оплачен в размере ,42 грн. Эта сумма включается в начисления за сентябрь 1 Согласно абз. А согласно абз. Поэтому дни отпуска в августе не учитываются для определения количества рабочих дней в расчетном периоде и сумма отпускных за август не участвует в расчете среднедневного заработка. Обратите внимание: при сменной работе день медобследования, сдачи крови и дополнительный день отдыха оплачивают по среднему заработку исходя из продолжительности смены. Так, в письме от То есть если продолжительность смены 12 часов, то на эти 12 часов работник освобождается от работы и эти часы оплачивают по среднему заработку. Работник сдает кровь в свой выходной день. Этот день ему не оплачивается по среднему заработку, а предоставляется только один день отдыха с сохранением за ним среднего заработка или по его желанию этот день может быть присоединен к ежегодному отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови см. Пример 3. Работник 4 августа года написал заявление, в котором уведомил администрацию о том, что намеревается пройти медицинское обследование и сдать кровь 7 августа.

Кадры Для доноров крови и ее компонентов далее — донор предусмотрены определенные гарантии, например дополнительный день отдыха, выбор времени отпуска и др. Также к данным гарантиям относится свободный от работы день для сдачи крови.

Личный опыт Впервые я решилась сдать кровь несколько лет назад, через год после совершеннолетия до 18 лет это делать запрещено. Это еще не успело у меня войти в привычку, поэтому во второй раз я оказалась на станции крови на прошлой неделе. Как и положено, за сутки соблюдала диету — исключила из рациона все жареное, жирное, соленое, кофе и молочку.

Как взять отгул за сдачу крови?

Нехватка донорской крови — одна из социальных проблем России. А ведь каждый третий человек хоть раз в жизни нуждается в ней. К сведению Трудовое законодательство России предусматривает льготы работникам, пожелавшим безвозмездно поделиться своей кровью для спасения людей. Одной из таких привилегий являются оплаченные дни отдыха в виде отгула. Донорские льготы В законе ФЗ от г.

«Донорский» выходной день: что нужно знать

Поэтому неудивительно, что во всем мире донорство считается почетным делом и поощряется различными бонусами и привилегиями. Наша страна — не исключение. Для граждан, которые сдают кровь и ее компоненты, украинское законодательство предусматривает целый ряд гарантий и льгот, в том числе и по месту работы донора. Знать о них важно не только работодателям, но и самим донорам. Так что читайте и запоминайте! По данным ООН, ежегодно во всем мире доноры сдают более 81 млн доз крови. Это около 36 тысяч литров. Однако мировая потребность в крови возникает ежесекундно. Ведь, несмотря на современные достижения в области науки и техники, а также новые технологии, полноценного заменителя человеческой крови пока не придумали.

Работник принес справку о сдаче крови.

Екатерина Уцына Для граждан, решившихся стать донорами крови и ее компонентов, законодатели предусмотрели ряд гарантий ст. Прежде всего сотрудник-донор освобождается от работы в день сдачи.

ДОНОРЫ: что должен знать о них работодатель

.

Работник принес справку о сдаче крови. Нестандартные случаи предоставления выходных дней

.

Можно ли сдавать кровь в выходные?

.

«Давая кровь — спасаю жизнь!»: донор на предприятии

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Я донор? Сдала пол литра крови. Сколько платят?
Похожие публикации